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Sie sind erster Ansprechpartner für einen definierten Betreuungsbereich in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Themen, beraten Führungskräfte, binden unseren Betriebsrat ein und kümmern sich um die Bedürfnisse der Mitarbeiter*innen;...
Operative Personalbetreuung und -administration eines definierten Mitarbeiterkreises von der Einstellung bis zum Austritt; Erstellung und Pflege von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträgen und Zeugnissen; der Betriebsratsanhörungen;...
Operative Personalbetreuung und -administration von der Einstellung bis zum Austritt; Erstellung und Pflege von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträgen und Zeugnissen; Durchführung der Betriebsratsanhörungen;...
Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (inkl. Ausbildung / Studenten): von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zur Vertragsverhandlung; Analyse und Optimierung von Recruiting-Kennzahlen zur Erfolgsmessung;...
Gehalts- und Reisekostenabrechnungen durchführen; Reports und Statistiken erstellen; Ansprechpartner* in Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen sein; Stammdaten und Personalakten pflegen; Pfändungen und Vorschüsse bearbeiten;...
Du führst die monatliche Entgeltabrechnung im Abrechnungssystem Sage durch, unter Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen;...
Berechnung, Festsetzung und Anweisung der Bezüge und Entgelte; Nettoberechnungen nach den gesetzlichen und tariflichen Regelungen; Vollzug von Personalmaßnahmen im Gehaltsabrechnungsverfahren; Bearbeitung;...
Die katholische KiTa gGmbH Trier – das sind 151 KiTas, fast 4.000 Mitarbeiter*innen und 13.000 Kinder, für die wir uns täglich gemeinsam engagieren;...